【博兴县人才服务促进中心】为深入贯彻落实国家和省市关于人才工作的决策部署，博兴县人才服务促进中心紧紧围绕“引才、育才、用才、留才”工作主线，不断优化人才发展环境，提升人才服务水平，推动全县人才工作高质量发展。现将2024年度重点工作及成效总结如下：
一、主要工作内容
1. 强化政策引导，完善人才服务体系
中心积极对接上级人才政策，结合本地实际制定并落实《博兴县高层次人才引进与激励办法》，进一步优化人才落户、住房、医疗、子女教育等配套服务。
2. 拓展引才渠道，提升人才引进质量
通过举办“博兴英才招聘月”“校企合作对接会”等活动，广泛吸纳高校毕业生和各类专业人才。全年共组织线上线下招聘会12场，吸引人才300余人。
3. 加强人才培训，提升人才综合素质
联合高校、企业开展职业技能培训、创业指导、管理能力提升等课程，全年累计培训人才800余人次。
4. 搭建服务平台，优化人才发展环境
建立“一站式”人才服务平台，提供政策咨询、项目申报、职称评审等全方位服务，提高人才办事效率。
5. 深化校地合作，推动产学研融合
与多所高校建立合作关系，推动科研成果转化和人才联合培养，助力县域产业升级。
二、工作成效一览表
| 项目 | 内容 | 数据 |
| 政策制定 | 制定或修订人才政策文件 | 3项 |
| 招聘活动 | 举办线上线下招聘会次数 | 12场 |
| 引进人才 | 吸引各类人才数量 | 300人 |
| 培训人次 | 组织各类培训人次 | 800人次 |
| 平台建设 | 建立人才服务平台 | 1个 |
| 校企合作 | 新增校企合作单位数 | 8家 |
| 成果转化 | 推动科研成果转化项目数 | 15项 |
三、存在问题与改进方向
尽管取得了一定成效，但在实际工作中仍存在一些问题，如人才结构不够合理、部分企业用人需求与人才供给不匹配、人才服务精细化程度有待提升等。下一步，博兴县人才服务促进中心将持续优化服务机制，加强精准引才、精准育才，推动人才与产业深度融合，为博兴高质量发展提供坚实的人才支撑。
博兴县人才服务促进中心
2024年10月